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调查显示日本企业人手不足 东京与地方差距扩大

北京7月27日电-据日本媒体报道,日本共同社于本月26日向日本各县47家地区智库和金融机构发布了一项经济调查结果。

-其中 回答人力短缺“成为”并“在一定程度上成为”当地企业发展障碍的日本企业比例超过90%。在繁荣显示出良好趋势的背景下,当地城市显然在努力确保人才。

-此外,大约一半的机构回答说,东京和当地城市之间的繁荣差距将在未来进一步扩大 尽管日本政府强调将采取措施实现“本土创新”,但调查结果再次显示出目前各地对东京单极趋势的担忧。

-关于人力短缺的影响,17人回答“在一定程度上”是该地区企业活动的障碍,28人回答“在一定程度上”是障碍,共计45人(96%) 此外,还有一个具体的答案,即由于缺乏人力,有一种“抑制生产水平的趋势”(东北地区的一个智囊团)

-关于受人力短缺影响最大的行业(最多三个项目),建筑行业拥有最多的机构,共有34个。 其次,25人回答“医疗福利”,22人回答“交通邮政服务” 关于影响经济发展的令人担忧的因素(允许多种选择),41名受访者回答“人力不足”,36名受访者回答“消费趋势”

-关于东京与当地经济状况的差距,25人回答“将进一步扩大”,15人选择“目前的差距将继续存在” 一些人还指出,“返乡就业等措施效果有限,人口从本地流向首都圈的趋势没有改变。” (北方土地地区的一个智囊团)

-至于安倍政府的经济政策“安倍经济学”是否影响了当地地区的问题,没有组织回答“已经影响”,26个组织回答“已经影响到一定程度”,“基本上没有影响”10个,“没有影响”1个

-对于当前区域经济形势,1人回答“改善”,38人回答“适度改善”,7人选择“持平”。没有组织回答“有些恶化”或“恶化” 共有32家企业认为,到明年春天,经济将“好转”和“适度好转”。

-据报道,这项调查在日本每个地区选择了一个地区智囊团或当地银行。 从6月中旬到7月中旬,总共对47个机构进行了书面调查。

责任编辑:纪薇薇



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